Pension compensatoria vitalicia por divorcio

Pension compensatoria vitalicia por divorcio

Pensión compensatoria por divorcio

Podemos distinguir varias normativas, en este artículo analizaremos las diferencias legislativas entre la pensión compensatoria regulada en el Código Civil estatal y la pensión compensatoria regulada en el Código Civil de Cataluña.
“El cónyuge al que la separación o el divorcio le produzca un desequilibrio económico en relación con la posición del otro, que implique un empeoramiento en su situación anterior en el matrimonio, tendrá derecho a una compensación, que podrá consistir en una pensión temporal o indefinida , o en una prestación única, según se determine en el convenio regulador o en la sentencia. ”
En la mayoría de los casos, las separaciones y divorcios repercuten negativamente en el aspecto económico de la relación matrimonial, es por ello que mediante la pensión compensatoria se puede equilibrar dicha diferencia, entendiendo que la pensión compensatoria tiene la finalidad de compensar el desequilibrio causado tras la disolución del matrimonio en contra de la parte afectada.
Debemos entender que el derecho a percibir la pensión compensatoria existirá cuando se acredite un desequilibrio económico entre uno de los dos cónyuges, como consecuencia de la separación o divorcio matrimonial.

Calculadora de división de pensiones por divorcio

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El divorcio puede tener un coste emocional considerable, pero también puede tener un impacto duradero en su situación financiera. Y hay muchos factores que tendrá que tener en cuenta, como la custodia de los hijos (si la hay) y su manutención, la pensión alimenticia, qué pasa con las deudas y cómo se repartirán los bienes. Naturalmente, todo esto depende de si usted y su ex tienen una separación amistosa o amarga.
Separar sus bienes de los de su cónyuge puede ser especialmente complicado si está en juego su plan de pensiones. Una pensión ganada por uno de los cónyuges suele considerarse un bien común, lo que significa que está sujeta a la división en el divorcio. Si se está preparando una separación matrimonial, esto es lo que puede hacer para proteger sus beneficios de pensión tanto como sea posible.

Reparto de la pensión en caso de divorcio

El reparto de la pensión como parte de un acuerdo de divorcio puede afectar a la pensión vitalicia (LTA) de cualquiera de las partes. El impacto de la LTA depende de si el cliente está renunciando a sus derechos de pensión (un débito de pensión) o recibiéndolos (un crédito de pensión) y si tiene protección transitoria.
EjemploRhys tenía una SIPP por valor de 1,16 millones de libras. En junio de 2012 lo hizo efectivo en su totalidad, tomando 290.000 libras esterlinas como pago único y poniendo el resto de 870.000 libras esterlinas en una reducción de ingresos. En mayo de 2015 finalizó su divorcio y su fondo de reducción de ingresos, valorado en 900.000 libras esterlinas en ese momento, fue objeto de un débito de pensión de 450.000 libras esterlinas, por lo que la mitad del valor se transfirió a su ex cónyuge. Utilizando la LTA estándar de 1.073.100 libras para 2021/22 significa que sólo dispone de 243.271 libras.  Por lo tanto, podría realizar aportaciones continuas, pero no podría reponer la totalidad de las 450.000 libras que su fondo ha dejado de percibir sin que se produzca una probable carga fiscal por la LTA.

Experto en pensiones en caso de divorcio

Para muchos, su pensión es uno de los activos más valiosos que tienen. El valor de los activos de la pensión debe tenerse en cuenta en cualquier acuerdo de divorcio o en la disolución de cualquier unión civil.
Los fideicomisarios del plan de pensiones del partícipe son los responsables de aplicar una orden de reparto de la pensión, aunque en la práctica esta obligación suele recaer en el administrador del plan.Para aplicar una orden de reparto de la pensión, el administrador puede requerir información de los fideicomisarios del plan de pensiones, del partícipe y del ex cónyuge/pareja civil del partícipe, así como del tribunal.Tras la aplicación de la orden, el ex cónyuge/pareja civil del partícipe recibirá un crédito de pensión que puede mantenerse dentro del plan de pensiones existente o transferirse a otro plan de pensiones. La pensión del afiliado recibe el correspondiente débito de pensión.
Los fideicomisarios están obligados a realizar una valoración actualizada como parte del proceso de implementación. La fecha en la que se lleva a cabo será el Día de la Transferencia, que será el último de la fecha del decreto absoluto, 28 días después de la fecha en la que se dicta la orden de reparto de la pensión, y cualquier fecha especificada por el tribunal en la que la orden de reparto de la pensión debe ser efectiva. Por lo tanto, cuando se calcule el porcentaje de participación será diferente de la cantidad que se esperaba y los clientes suelen percibirlo como un error.  La orden de reparto de la pensión puede ejecutarse en cualquier día, elegido por los fideicomisarios, dentro del periodo de ejecución. Este día se conoce como Día de Valoración. El plazo de ejecución es de 4 meses a partir de la fecha de la orden de reparto de la pensión o de la fecha en que los fideicomisarios dispongan de toda la información necesaria, si es posterior.

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